المستويات التدريبية

 

 الزبون 

هو أي شخص اشترى منتج من شركة P4M .

1- الشريك :

هو أي شخص امتلك حساب في الشركة , وبدأ في الدورة التدريبية , حتى لو كان توازن مبيعاته 0/0 .

2- الستيج 1 :

هو كل شريك أنهى الجلسات التدريبة الخاصة بالستيج 1 .

3- الستيج 2 :

هو كل شريك كان ستيج 1 , ثم أصبح لديه شريكين 1/1 , وقام مع أبلاينه الذي هو ستيج 3 , بتطبيق وإنهاء الستيج 1 , على شريكيه الجديدين , وقد أتما ذلك , وأصبح لديه شريكين ستيج 1 , ستيج 1 / ستيج 1.

ويجب أن يكون في الشريحة START

4- الستيج 3 :

هو كل شريك أصبح لديه 2500 $ مبيعات على الأقل ، و قام بتطبيق الستيج 1 وإنهائه , على شركاء شركائه , وعددهم 4 , وأصبح لديه شريكين ستيج 2 , أحدهم في الفريق التسويقي A , والثاني في الفريق التسويقي B ( أون ) .

كم يجب أن يكون اشتري تدريب راندي كيج الجزء الأول على الأقل من BTV

وأن يكون لديه 3 دايركتات بنظام الريبورن ، من حسابه الذي يريد الرتبة عليه ، أو من أي حساب ثاني أو ثالث بإسمه .

ويجب أن يكون في الشريحة CHALLENGE

ملاحظة هامة 1 : يجب أن يكون الحسابين الذين هم ستيج 2 شركاء فعليين ( أشخاص ) ، ولايحتسب الحساب الثاني أو الثالث للشريك نفسه ك ستيج 2 ، في حال كان يمتلك خطة القادة .

ملاحظة هامة 2 : على المتقدم للحصول على جائزة EARLY BIRDS للمستوى التدريبي ستيج 3 ، أن تكون مبيعاته متوازن 70/30 ٪ + الشروط أعلاه .

5- البرزنتر :

هو كل شريك أصبح لديه 12500 $ مبيعات على الأقل , بتوازن 70/30 % , وحسابه في شريحة RISE , وقد أتم بيسركل ميداني لفريقه بمساعدة أبلاينه , ولديه شريكين برتبة ستيج 3 في الفريق التسويقي A , وشريكين برتبة ستيج 3 في الفريق التسويقي B ( أون ) ، ومستعد للسفر لخدمة فريقه داخل دولته .

وأن يكون اشترى من ال BTV : الجزء الأول من تدريبات تود فالكوني + الجزء الأول من تدريبات راندي كيج + الجزء الأول من تدريبات مات موريس ، على الأقل .

وأن يكون لديه 6 دايركت بنظام الريبورن ، من حسابه الذي يريد الرتبة عليه ، أو من أي حساب ثاني أو ثالث بإسمه

البيسركل ( PC )

يجب أن يكون 8 جلسات تدريبية على الأقل ، بمعدل جلسة تدريبية أسبوعياً ، بحضور 7 شركاء + 7 مرشحين كحد أدنى ، ويجب أن يقوم الشريك الراغب بالحصول على رتبة برزنتر ، بإدارة 4 جلسات منها ، بشكل شخصي علي الأقل ، لكن بحضور أبلاينه ، ويجب أن يمتلك مايثبت إقامته لهذا ال PC .

6- الإنسيرفس :

هو كل شريك لديه 60.000 $ مبيعات على الأقل بتوازن 70/30 % , ووافق على ميثاق الشرف الخاص برتبة الإنسيرفس , و قام بتنظيم حدث تدريبي جماعي , بحضور 70 شريك ومافوق , بشكل ناجح , ومستعد للسفر لخدمة فريقه خارج دولته , ولديه شريكين برتبة برزنتر في الفريق التسويقي A ولديه شريكين برتبة برزنتر في الفريق التسويقي B ( أون ) ، وحسابه في شريحة BEST .

وأن يكون اشترى من ال BTV : كامل تدريبات تود فالكوني + راندي كيج + مات موريس | بأجزائهم الأثنين .

وأن يكون لديه 12 دايركت بنظام الريبورن ، من حسابه الذي يريد الرتبة عليه ، أو من أي حساب ثاني أو ثالث بإسمه

ملاحظة 1 : لايحق للحاصل على رتبة إنسيرفس , إطلاق تسمية خاصة لفريقه , قبل الحصول على موافقة أحد الأبلاينات برتبة كوتش حصراً .

ملاحظة 2 : يجب أن يطلب من الشركة فتح شراء بطاقات الحدث الذي سيتم الترفيع بناء عليه من خلال الموقع حصراً 

للتأكد من أن عدد البطاقات المشتراة تتوافق مع إمكانية حضور 70 شريك بشكل فعلي ، ويجب تزويد الشركة باللازم .

 

شروط قبول الافينت :


1- ان يتم نشر التكت علي الموقع ويجب ان يشتري التكت 70 شريك في الحد الأدنى ومافوق ، ويقع عاتق تصميم التكت على منظم الحدث .

2- يجب ان يحضر الافينت بشكل فعلي وشخصي 70 شريك ومافوق ولايقبل الحضور ONLINE  .

3- يجب ان تكون مدة الافينت 6 ساعات كحد ادنى في حال عدم وجود عرض عمل جماعي ، و 8 ساعات كحد أدنى في حال وجود عرض عمل جماعي .

4- يجب ان يشارك في التدريب شريكين برتبة برزنتر على الأقل ، واذا تعذر وجود أحدهم لوجوده خارج الدولة مثلا ، يجب ان يشارك في التدريب اون لاين .

5- يجب ان يكون الافينت من تنظيم الشريك الذي سيحصل على رتبة الانسيرفس .

6- يجب ان يكون هناك تغطية للحدث التدريبي عبر الصور والفيديو .

7- يجب تواجد طاقم انسيرفس ، لخدمة الشركاء في الحدث .
 

7- بري ليدر :

هو كل شريك لديه 300.000 $ مبيعات على الأقل بتوازن 70/30% بالاضافة لشريكين برتبة إنسيرفس في الفريق التسويقي A وشريكين برتبة إن سيرفس بالفريق التسويقي B ( أون ) , ولديه شريك على الأقل برتبة برزنتر خارج دولته , وقد سافر إلى دولة أخرى لدعم فريقه , وحسابه في شريحة PRO .

وأن يكون اشترى من ال BTV : كامل تدريبات تود فالكوني و راندي كيج ومات موريس .

وأن يكون لديه 25 دايركت بنظام الريبورن ، من حسابه الذي يريد الرتبة عليه ، أو من أي حساب ثاني أو ثالث بإسمه

8- ليدر :

هو كل شريك لديه 1.500.000 $ مبيعات على الأقل بتوازن 70/30% بالاضافة لشريكين برتبة بري ليدر في الفريق التسويقي A وشريكين برتبة بري ليدر في الفريق التسويقي B ( أون ) , ولديه على الأقل شريك برتبة إنسيرفس في دولة خارج دولته , وقد قام على الأقل بحضور حدث تدريبي للشركة خارج دولته , وحسابه في شريحة VIP 

وأن يكون اشترى من ال BTV : كامل تدريبات تود فالكوني وراندي كيج ومات موريس .

وأن يكون لديه 50 دايركت بنظام الريبورن ، من حسابه الذي يريد الرتبة عليه ، أو من أي حساب ثاني أو ثالث بإسمه

9- كوتش :

هو كل شريك لديه 7.150.000 $ مبيعات على الأقل بتوازن 70/30% بالاضافة لشريكين برتبة ليدر في الفريق التسويقي A وشريكين برتبة ليدر في الفريق التسويقي B , وقد قام بتنظيم حدث تدريبي قاري لثلاث دول لمرة واحدة على الأقل , وحسابه في شريحة VIP .

وأن يكون اشترى من ال BTV : كامل تدريبات تود فالكوني وراندي كيج ، ومات موريس .

وأن يكون لديه 100 دايركت بنظام الريبورن ، من حسابه الذي يريد الرتبة عليه ، أو من أي حساب ثاني أو ثالث بإسمه

10- الجراند أبلاين :

هو قائد المنظمة التدريبية الخاصة بفينكس BAMBOO , والمدير التنفيذي لها MD

MD : Managing Director

ملاحظات عامة  :

1- لحصول أي حساب على أي رتبه من برزنتر ومافوق يجب أن يكون الحساب ريبورن
يعني حسابه يتمتع بخطتي ( الباينري + الأي شوب ) لحظة طلب الحصول على المستوى التدريبي الجديد .
2- يحق للشريك الذي استوفى الشروط التدريبية لرتبة ما , أن يحصل على نفس الرتبة على حسابين أخرين له , يجب أن تكون معلوماتهم مطابقة لمعلومات الحساب الأساسي , بحيث يكون عدد الحسابات ثلاثة كحد أقصى , أحدهما هو أبلاين الحسابين الأخرين ، في حال استكماله لبقية الشروط .
3- يحق للشريك الذي يرغب بتفعيل رتبة على حسابه الأول أن يستفيد من الحسابين الثاني والثالث له في حال تحقيقهما لرتبة مساعدة في الترفيع ، بحيث يمكنه الاستفادة من حساب واحد في كل طرف .
4- لايحق للشريك الذي يرغب بالحصول على رتبة تدريبية انسيرفس مثلا ، أن يحتسب أحد داونلايناته الذي يمتلك حسابين برتبة برزنتر على أنهما شريكين ، الصح أنه شريكه الذي يمتلك حسابين برتبة برزنتر هو شريك واحد فقط .
5- يجب على الشريك المتأهل لرتبة معينة , أن يكون G-A .
6- في حال مخالفة الشروط والإجراءات , فإن الشريك يخسر الرتبة الخاصة به , وعند إعادة طلبه للرتبة , يجب أن يكن مستوفي كل الشروط من جديد , ولايتم التعامل معه بأثر رجعي .
7- الوقت اللازم لتفعيل رتبة معينة , من تاريخ استحقاقها  هو بين 1/5 أيام .

المنظمة التدريبية :

تعتبر المنظمة التدريبية Bamboo Organization , هي الإطار التدريبي الجامع لهذه المستويات , والمسؤولة عن تطويرها , وتوجيهها , ودعمها  , يقودها ال MD  بتكليف من فينكس .

موقع المنظمة التدريبية الخاص هو : http://bo.phoenix4marketing.com/

 

 

تحديث 1 بتاريخ 28/01/2020 : في حال أصبح أي شريك بمستوى تدريبي أعلى من أبلاينه ( من قام بدلالته ) ، يصبح أول أبلاين أعلى بمستوى تدريبي ( مماثل أو أعلى ) مسؤول عن هذا  الشريك وعن تدريبه ، ولايعود هذا الشريك إلى أبلاينه القديم ، حتى لو أصبح الأبلاين القديم بنفس المستوى التدريبي الذي وصل له الشريك أو حتى أعلى ، وتطبق هذه القاعدة التدريبية علي المستوى التدريبي برزنتر ومافوق ، ابتداءا من تاريخ 16/05/2020 .

تحديث 2 بتاريخ 25/12/2020

شروط تخفيض المستويات التدريبية ، والواجبات الملقاة على من يحملون الرتب من برنتر إلى كوتش في حدها الأدنى ، والتي يترتب على عدم الالتزام بها ، تخفيض المستوى التدريبي ، في كل مرة يتم بها عدم الالتزام بالواجبات التدريبية والتي هي :
1- الإلتزام بإجتماع استشاري دوري كل أسبوع مع الأبلاين الفعال ، لطلب النصح والاستشارة ، ومناقشة التحديات ، ووضع خطط وبرنامج العمل الأسبوعي ، بتوقيت ثابت ومحدد ، وبتواجد بيانات الفريق ومستلزمات التخطيط الاحترافي ( قاعدة ال 7 أيام )
2- الإلتزام بإجتماع استشاري دوري كل اسبوع مع قادة فريقه في الفريقين A+B ( الصف الأول )، بتوقيت ثابت ومحدد. ( الإلتزام بقاعدة ال 7 أيام )
3- الإلتزام بإقامة PC إحترافي سواء بشكله الفيزيائي أو في الحد الأدنى online مرة واحدة على الاقل في  السنة بحيث لايقل عن 8 اسابيع .
4- عدم الغياب والإنقطاع عن الفريق ، والرد علي اتصالاتهم ، أو علي استشاراتهم عبر الإنترنت أو بشكل شخصي ، أكثر من 24 ساعة إلا في الظروف القاهرة و المثبتة 
5- الإلتزام بلغة تواصل راقية وإحترافية مع الداون لاين والأبلاين ، والإلتزام بالمواعيد بدقة شديدة ، عبر الحضور المبكر للتدريبات والإجتماعات
6- الإلتزام بتقديم النموذج والقدوة الإيجابية عبر القيام بالأفعال المنتجة : عروض ، متابعات ، تدريبات ، استشارات ، حضور مؤتمرات ومخيمات وتدريبات جماعية ( ورشات عمل ، اجتماعات تطوير ، تدريبات استثنائية .. ) ، وكل ماهو لازم للتقدم ومساعدة الفريق 
7- الإلتزام بالسفر ضمن دولته ، لتقديم الدعم التدريبي للفريق ، مثل ال PC وغير ذلك
8- الإلتزام بمتابعة منصات الشركة على السوشيال ميديا ، وأن يكون متفاعل وإيجابي وداعم لشركائه فيما يكتبوه وينشروه بخصوص العمل على السوشيال ميديا
9- الإلتزام بتحقيق أرباح سنوية من عمولات الباينري فقط ، بحد أدنى سنوياً : للبرزنتر 1200$ ، للإنسيرفس 2400$ ، للبري ليدر 4800 $ ، لليدر 9600 $ ، للكوتش 19200 $
لتطبيق هذه الشروط يجب إرسال إيميل إلى السبورت مرفقة بتأكيد الشكوى ، من  أحد الأبلاينات الفعالين لمرسل الايميل .
يتم تطبيق هذه الشروط بتاريخ 1/1/2021